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朔州人力资源管理师培训远程班

人力资源管理师指获得*职业资格证书，从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等工作的管理人员。

人力资源管理师职称有什么用

含金量高，人力资源经济师职称由人事部发证，是**别的考试，*统考，是事业单位或企业认可的职称证书。

评中级职称，一旦考上，*通用，你在任何单位都是中级职称，不会因为单位改变而取消职称。职称的作用有很多，提高自己的晋升空间，比如可以参加一些政府采购、投资评审、财务审计、工程招标等活动。

中级经济师拥有*给予的待遇，单位会按照*有关规定给你相应的待遇。用人单位按月发放岗位津贴，在很多单位，中级经济师可以享受科级干部的待遇，200-2000元不等，公司的某些岗位必须由拥有该职称人员担任。

人力资源管理师考几门科目

经济师分为初级、中级、高级经济师三个级别，所以具体到人力资源管理考试科目，也分不同情况。

初级、中级经济师考试均设《经济基础知识》和《专业知识和实务》两个科目，《经济基础知识》为公共科目，《专业知识和实务》为专业科目。

其中《专业知识和实务》科目设工商管理、农业经济、财政税收、金融、保险、运输经济、人力资源管理、旅游经济、建筑与房地产经济、知识产权10个专业类别。考生在报名时可根据工作需要选择其一。

点击咨询综上：初、中级经济师人力资源管理考试科目为《经济基础知识》和《人力资源管理专业知识和实务》。

报名时所需材料

学历证书1份，身份证复印件2份;

从事本工种连续工龄的单位人事劳动部门的盖章证明;

免冠近照1寸、2寸蓝底彩色照片各4张。

报名方式（2种）

个人网上报名/个人现场报名

自己可以登录当地的**技能鉴*网站，在报名期间会开通报名入口，按照要求完成即可。也有些地区，是个人去当地指定报名点现场报名。

机构团体报名

部分省份是指定的机构报名，若要参加人力资源管理师考试必须去指定的机构报名，然后才能参加考试。具体的可以咨询当地的**技能鉴*网站。

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