杭州优路教育开设人力资源管理师培训课程，由班主任全程督学制,全程实施监督教学,随时答疑，让学员能随时找到老师，帮助学员解答学习上遇到的问题，老师能为学员提供合理的解决方法。
课程背景
人力资源管理师证书中，一级是高级，也是受企业认可的，应该说含金量很高，近两年*取消了很多职业资格证书，目前参与*统考，且是*人力资源和社会*部颁发的证书就只有人力资源管理师了，也就说随着人力资源管理师的发展，含金量会越来越高。如果想要报考人力资源管理师考试那么要抓紧时间备考，同时华商教育也为大家准备了人力资源管理师通关宝典，希望对大家有所帮助。
优路教育的*体系
人力资源管理师考试报考条件
人力资源管理师考试报考条件
1. 连续从事本职业工作13年以上；取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。
2.取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
3. 取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上；具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上；具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
课程介绍
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班型 |
教学内容 |
配套资料 |
*服务 |
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网络精选班 |
基础导学 考点精讲 章节习题 真题详解 考前点题 |
备考指南 智慧一点通 章节习题训练 历年真题详解 考前复习要点 |
1、24小时不限次数在线答疑 2、学员专属题库APP练习 3、学员专属班主任服务 4、各类学习提醒服务 5、150+学时 6、VIP1答疑通道 |
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网络全程班 |
基础导学 考点精讲 章节习题 真题详解 考前串讲 套题密训 考前点题 |
备考指南 智慧一点通 章节习题训练 历年真题详解 高频考点串讲 仿真*测试卷 考前复习要点 |
1、24小时不限次数在线答疑 2、学员专属题库APP练习 3、学员专属班主任服务 4、各类学习提醒服务 5、200+学时 6、VIP2答疑通道 7、免学费*读，仅交纳*读资料费(两个考期) |
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*约 |
基础导学 考点精讲 章节习题 真题详解 考前串讲 套题密训 考前集训 |
备考指南 智慧一点通 章节习题训练 历年真题详解 高频考点串讲 仿真*测试卷 *约*黄金点 |
1、24小时不限次数在线答疑 2、学员专属题库APP练习 3、学员专属班主任服务 4、各类学习提醒服务 5、220+学时+4天直播集训 6、VIP3答疑通道 7、考试不*，扣除一定教学费用后退款 |
