公务员工资虽然看起来不高，但它依然吸引了成千上万的考生报考。这不仅仅是因为薪资，更多的是因为公务员拥有不可比拟的稳定性、福利待遇、社会地位、良好的职业发展前景以及相对较低的工作压力。在如今经济不稳定、就业市场竞争激烈的背景下，公务员成为了许多人理想的职业选择。
任务职责
工作内容、任务、职责
一、由于自我校的毕业生主要就读法学专业,因此进入机关之后,主要也是在法制办工作,主要进行起草法律法规草案,制定部门规章,并组织实施和指导地方相关工作。
二、根据《行政复议法》的规定,办理部门收到的行政复议案件,受理行政复议申请、审理行政复议案件、草拟行政复议决定书并提交领导审签。
三、一部分是负责部门领域政策制定工作,对全国工作宏观管理;另一部分是对地方工作具体指导,包括来文审批与提出实施建议。
工作考核要求
一、工作考核要求:主要依据公务员局公布的《公务员考核规定》为标准,对个人的业务能力、工作效果等进行评估
二、参与制定的法规是否符合现状;参与制定的法规是否合乎法理和宪法
三、参加与工作职责相关的法律问题的研究、调研,草拟报告的成果。
课程详情
知识背景
学历要求：研究生学历以上
行业知识背景：
一、行业知识主要依靠在工作中的不断积累和学习。
二、具备一定文字功底,对做撰写研究报告、调研报告、法律草案和政策建议等有帮助;
三、办公自动化相关计算机知识,如word、excel
专业知识背景：
一、学科要求是法学,学历是硕士研究生(要求是中共党员)。
二、比较全面的法律知识背景,对某一领域比较擅长,特别是新闻类民事侵权、合同、知识产权。
学历要求：研究生学历以上
行业知识背景：
一、行业知识主要依靠在工作中的不断积累和学习。
二、具备一定文字功底,对做撰写研究报告、调研报告、法律草案和政策建议等有帮助;
三、办公自动化相关计算机知识,如word、excel
专业知识背景：
一、学科要求是法学,学历是硕士研究生(要求是中共党员)。
二、比较全面的法律知识背景,对某一领域比较擅长,特别是新闻类民事侵权、合同、知识产权。
职业技能
专业技能：
一、科研能力:研究性的岗位需要撰写理论性强的学术论文
二、公文写作能力:向上级部门和领导报送公文需要很强的公文写作能力
三、外语沟通能力:出国交流需要外语水平较高
通用技能：
一、组织能力:举办会议需要策划、构思、组织筹办
二、协调沟通能力:与各层级的官员和其他人员打交道,需要善于协调沟通
三、语言表达能力:出席研讨会、内部研究讨论都需要思路清晰,表达全面
专业技能：
一、科研能力:研究性的岗位需要撰写理论性强的学术论文
二、公文写作能力:向上级部门和领导报送公文需要很强的公文写作能力
三、外语沟通能力:出国交流需要外语水平较高
通用技能：
一、组织能力:举办会议需要策划、构思、组织筹办
二、协调沟通能力:与各层级的官员和其他人员打交道,需要善于协调沟通
三、语言表达能力:出席研讨会、内部研究讨论都需要思路清晰,表达全面
薪酬待遇
薪酬结构：
一、根据职务等级和工作年限而不等。通常转正后包括工资、福利、奖金等约七、八千元。
二、由级别工资加基本工资(包含年底双薪)组成。
满意度：
3（薪酬满意度评分：1点~5点，分别代表“非常不满意”~“非常满意”）
福利制度：
一、出行含一定的交通补贴,;
二、住宿在婚前住单位宿舍,婚后单位可以提供经济适用房或公租房;
三、吃饭上可以在单位食堂解决;
四、健康方面单位会定时组织体检。
薪酬结构：
一、根据职务等级和工作年限而不等。通常转正后包括工资、福利、奖金等约七、八千元。
二、由级别工资加基本工资(包含年底双薪)组成。
满意度：
3（薪酬满意度评分：1点~5点，分别代表“非常不满意”~“非常满意”）
福利制度：
一、出行含一定的交通补贴,;
二、住宿在婚前住单位宿舍,婚后单位可以提供经济适用房或公租房;
三、吃饭上可以在单位食堂解决;
四、健康方面单位会定时组织体检。
公务员职业道德基本内容主要包括以下几个方面：
课程内容
