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沈阳人力资源管理师培训班

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2020-08-24课程详细

沈阳优路教育开设人力资源管理师培训课程,配属专属班主任,随时沟通处理学习问题;专属班主任,随时沟通处理学习问题;周作业学习跟进,阶段考试检测提升,智能题库app随时随地强化练习,全程伴学,实现学员无烦恼备考。

什么是人力资源管理师

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人力资源管理师是从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等工作的专业管理人员。要求的基本文化程度必须是高中毕业(或同等学历),须具有较强的学习能力、沟通能力、信息处理能力、分析综合能力、团队合作能力和客户服务能力。客户包括内部客户(各职能部门)和外部客户(劳动管理和社会服务部门),客户服务指提供服务、帮助,或与之协同工作。立即预约课程

人力资源管理就业岗位

人力资源管理师证书特点

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知识性

人力资源规划、招聘配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理。

咨询课程

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实用性

求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效证书,可记入档案、*通用。

咨询课程

有效性

人力资源管理证书具备终身有效性,目前国内不需要年检,通过了便终生认可。

咨询课程

人力资源管理师招生简章

班型
教学内容
配套资料
网络精选班
基础导学
考点精讲
章节习题
真题详解
考前点题
1、24小时不限次数在线答疑
2、学员专属题库APP练习
3、学员专属班主任服务
4、各类学习提醒服务
5、150+学时
6、VIP1答疑通道
网络全程班
基础导学
考点精讲
章节习题
真题详解
考前串讲
套题密训
考前点题
1、24小时不限次数在线答疑
2、学员专属题库APP练习
3、学员专属班主任服务
4、各类学习提醒服务
5、200+学时
6、VIP2答疑通道
7、免学费*读,仅佼纳*读
资料费(两个考期)

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