企业每一年都是会对优秀团队给与奖励，提升职工的工作主动性。给优秀团队派发的奖励金，财务人员要怎么做会计账务处理呢？今日小编就为大伙儿梳理了有关的会计分录，一起来瞧瞧吧。

企业奖赏职工奖励金的会计分录

1、记提时：

借：期间费用(实际看是啥单位)

贷：适应工资薪金

2、奖励金派发时：

借：适应工资薪金-奖励金

贷：存款或现钱

适应工资薪金是公司依据相关要求适应给员工的各种各样报酬，依照“薪水、补助、奖励金、补贴“、“社会保险金”、“员工福利”、“公积金”、“员工教育投入”、“工会经费”、“非贷币性福利“、“消除员工劳务关系赔偿”、“其他与得到员工出示的服务项目有关的开支“ 等适应工资薪金新项目开展清单结转。

奖赏职工*的会计账务处理

1、假如这种*并不是企业所运营的商品，那么就记入应付福利费学科中，会计分录以下：

借：应付福利费

贷：相关学科

2、假如这种*是企业所运营的商品，需作为市场销售解决，解决方式 为：按销售市场的市场价格交纳所得税，按出厂价结转成本，年底在企业所得税年度汇算清缴的情况下，一定还记得要做纳税调增，会计分录以下：

借：应付福利费

贷：应交税费——销项税(销项税)

针对企业嘉奖性税收奖励金的会计账务处理的共享就到这儿告一段落，期待可以协助到大伙儿。