公司交纳的社保费用，可根据适应工资薪金——社保学科结转，若是社会保险费产生免减，应怎样做账务处理？

免减的社会保险费如何做帐？

计提社保费：

借：期间费用-企业社会保险费

营业费用-企业社会保险费等

贷：适应工资薪金-企业社会保险费

中后期社会保险费记提了沒有交纳，产生免减：

借：适应工资薪金-企业社会保险费

贷：营业外收入

中后期社保费缴纳了，产生免减退还：

借：存款

贷：营业外收入

营业外收入是除公司主要经营的业务收益以外的别的净收益，换句话说便是没有公司企业营业执照要求范畴内的，与公司一切正常业务流程无立即关联的收益。是借贷方学科，在本年利润中反映，但并不危害公司利润总额。

具体业务流程中，较为普遍的有：股权回购净收益、盘赢利得、*府补贴、捐助净收益等。

交纳社保费的有关会计分录

交纳时

借：适应工资薪金-社保(企业一部分)

其他应收款-社保(本人一部分)

贷：存款

记提时

借：期间费用-社保(企业一部分)

贷：适应工资薪金-社保(企业一部分)

发工资时

借：适应工资薪金-薪水(实发数)

贷：其他应收款-社保(本人一部分)

库存现金(实发数)

企业交纳保险费用时，是把企业应交的和本人应交的都一起交了，因此 会计分录以下：

借：期间费用-社会保险费(企业应交的

其他应收款-员工保险(本人应交的)

贷：存款