当月另外获得薪水与执行董事补贴如何缴税，近期许多小伙伴们关心这个问题，下边由恒企会计为大伙儿梳理相关内容，一起来瞧瞧吧。

当月另外获得薪水与执行董事补贴如何缴税？

问：别人月收益中除开月薪水外，也有各自从12家企业获得的执行董事补贴，应怎样交纳个人所得税？

答：《*税务总局关于明确个人所得税若干*策执行问题的通知》（国税发[2009]121号）有关执行董事费缴税难题要求：

（一）《*税务总局关于印发〈征收个人所得税若干问题的规定〉的通知》（国税发[1994]89号）第八条要求的执行董事费按工资薪金个人所得新项目缴税方式 ，仅适用本人出任企业执行董事、公司监事，且没有企业就职、受聘的情况。

（二）本人在企业（包含关联企业）就职、受聘，另外担任执行董事、公司监事的，应将执行董事费、公司监事费与本人*合拼，统一按薪水、薪酬个人所得新项目交纳个人所得税。

《个人所得税法》第三条个人所得税的征收率第四款要求，工资薪金个人所得，可用比例税率，征收率为百分之二十。对工资薪金个人所得一次收益畸高的，能够 推行加持征缴，具体措施由国务院规定。

第六条应缴税收入额的测算第四款要求，工资薪金个人所得、稿酬所得、特许权服务费个人所得、资产租用个人所得，每一次收益不超过四千元的，扣减花费八百元；四千元之上的，扣减百分之二十的花费，其账户余额为应缴税收入额。

依据上述要求，其个人所得税应当区别二种状况来测算，假如甲没有这12家企业就职，那麼获得的执行董事费收益按“工资薪金”个人所得征缴个人所得税；假如甲在某公司就职另外担任执行董事，那麼这一部分执行董事费记入当月工资薪金所得，一并按工资薪金所得个人所得测算个人所得税。

执行董事费的个人所得税怎么处理？

【难题】

某上市企业财会人员资询：其企业执行董事工作人员分成董事与非独立董事(做兼职执行董事)。依据企业股东会决议根据的《关于支付独立董事与非独立董事津贴的议案》的要求，企业付款董事的补贴为RMB2.五万元/人/年(价税合计)，付款非独立董事的补贴为RMB一万元/人/年(价税合计)，这二者在个人所得税缴纳申请中应纳税额新项目有没有区别？

【回应】

有关执行董事费的个人所得税解决应各自下列二种情况解决。

董事费按工资薪金个人所得交税。上市企业董事，依据*证券监督管理委员会《关于在上市公司建立独立董事制度的指导意见》(证监发〔2001〕102号)要求，就是指没有企业出任除执行董事外的别的职位，并与其说所担任的上市企业以及关键公司股东不会有很有可能防碍其开展单独客观性分辨的关联的执行董事。对本人因为出任执行董事职位所获得的执行董事费收益，《*税务总局关于印发〈征收个人所得税若干问题的规定〉的通知》(国税发〔1994〕089号)明文规定，归属于工资薪金个人所得特性，依照工资薪金个人所得征缴个人所得税。*须留意的是，依据《*税务总局关于明确个人所得税若干*策执行问题的通知》(国税发〔2009〕121号)，此要求仅适用本人出任企业执行董事、公司监事，且没有企业就职、受聘的情况。

非独立董事费应与薪水合拼缴税。针对上市企业执行董事(长)另外出任公司立即管理方法职位，或是为名上不出任公司的立即管理方法职位，但事实上从业公司日常管理方面的，应判断其在该公司具备执行董事(长)和员工的多重身份，依据国税发〔2009〕121号文档的要求，对本人在企业(包含关联企业)就职、受聘，另外担任执行董事、公司监事的，在税务申报中，应将执行董事费、公司监事费与本人*合拼，统一按薪水、薪酬个人所得新项目交纳个人所得税。

当月另外获得薪水与执行董事补贴如何缴税？上文我为大伙儿详细介绍了这一內容是怎么处理的，这一应该是依照工资薪金所得解决交纳个人所得税的，大量税金有关疑惑，敬请期待恒企会计的升级！