针对职工因违背企业管理制度向公司交纳的处罚，财务人员可分二种状况开展会计账务处理：其一是立即扣除现钱的会计账务处理；其二是以薪水扣减处罚的会计账务处理。

　　职工处罚会计账务处理

　　职工工作中出現不正确，企业要开展惩罚，可做下列会计账务处理：

　　1.处罚立即扣除现钱时：

　　借：库存现金（存款）

　　       贷：营业外收入——职工处罚

　　2.处罚*须从薪水中扣减时：

　　借：适应工资薪金

　　      贷：营业外收入——职工处罚

　　营业外收入是企业会计成效的构成部分，是与生产运营全过程无立即关联，应纳入本期盈利的收益，即，运营外盈利。营业外收入关键包含公司合并损益表、盘赢利得、因债务人缘故的确没法付款的适应账款、*府补贴、教育附加费退还款、处罚收益、捐助净收益等。

　　结转营业外收入时，可在在“营业外收入”帐户下开展，也可在该帐户下按各种各样不一样的收益设定明细分类账户开展清单结转。

　　企业内部处罚收益是不是交纳所得税？

　　依据《*企业所得税法》相关要求，公司以贷币方式和非贷币方式从各种各样来源于获得的收益，为收入总额，实际包含市场销售货品收益，提供劳务收益，出让财产收入，股利分配、收益等权益性投资盈利，利息费用，房租收益，特许权服务费收益，接受捐赠收益，其他收入。

　　因而企业内部扣除的处罚收益，归属于公司收入总额范围，应记入公司本期盈利，交纳所得税。