一般生产型企业，都是会为职工出示酒店住宿的褔利。另外，也*须购买一些寝室床品套件供职工应用。那麼相对的花费开支，该怎样入帐呢？

　　选购职工宿舍床品套件怎么做账？

　　1、立即记入“应付福利费”结转

　　公司为职工宿舍选购床和床品套件时，因为这种花费是归属于员工福利的开支，因而应将其记入职工的福利费用结转。

　　2、立即记入“低值易耗”结转

　　记入“低值易耗”结转，在具体应用时，再摊销费进到“应付福利费”学科。

　　3、假如公司的职工宿舍是公司的已有财产时,能够将这种床和床品套件视作寝室的一部分财产，将其记入“固资”结转。

　　选购职工宿舍床品套件会计分录以下：

　　借：期间费用——福利费用

　　       贷：适应工资薪金

　　借：适应工资薪金

　　       贷：存款

　　员工福利费是啥？

　　员工福利费就是指公司按薪水一定占比获取出去的专业用以员工诊疗、补贴及其别的福利事业的经费预算。就是指公司为员工出示的除员工工资、奖励金、补贴、列入职工薪酬管理方法的补助、员工教育投入、社会保险金和填补养老保险金（分红保险）、补充医疗保险费用及公积金之外的*福利开支，包含独生子保健费，公费医疗经费预算，未报名参加公费医疗企业的员工医疗费用，因工受伤等住院，住院治疗休养期内的膳食补助金等。