信阳薪税管理师培训，该课程主要学习薪酬管理概述、考勤休假管理、职工薪酬编制与表单设计、社会保险管理与申报管理、住房公积金管理与申报管理、个人所得税计算与申报管理等内容。优路教育现已成为集互联网教学、面授教学、融合式教学、学习平台及应用研发、图书教材出版发行于一体的大型知识服务实体，是一家专注于建工、消安、医卫、教师、财经领域辅导培训的综合性教育服务机构。
薪税管理师培训关于考试1、考试内容
*统一上机考试，主要针对薪酬管理、考勤休假管理、职工薪酬编制与表单设计、社会保险管理与申报管理、住房公积金管理与申报管理、个人所得税计算与申报管理等财务和税务基本知识点进行考核。
2、考试时间
薪税管理师考试培训，初中级：每年举行4次考试，时间分别为3月、6月、9月和12月*级：每年举行2次考试，时间分别为5月、11月(信息仅供参考，请以*商业会计学会财税分会发布的考试公告为准)。
为什么要考薪税管理师证
1、人才需求大
薪税管理在薪酬管理的税务合规方面发挥更专业的作用，市场中对薪税管理师的需求量也将越来越大。
2、转型升级
新政对企事业单位企业战略、人力资源战略、人力资本重构、薪酬架构创新将提出极高的要求。
3、技能提升
企业急需既掌握人力资源管理基础知识及税务基础知识，又能熟练进行企业薪酬体系的全流程设计的人才。
