职工养老保险缴纳时，企业和本人各自担负一定占比的花费，本人一部分由企业代收代缴。那麼员工社会养老保险的账务处理如何做?来一起掌握一下吧!

员工社会养老保险怎么做账？

1、本期交纳时的会计账务处理，实际以下：

借：期间费用——养老保险金(注：企业担负的一部分)

其他应收款——养老保险金(注：本人担负的一部分)

2、发放工资时，把企业代交社保的一部分取回，从员工工资中扣回时的会计账务处理：

借：应付工资

贷：其他应收款——养老保险金

3、假如本期未交纳，有关会计账务处理以下：

(1)本期的会计账务处理

借：期间费用——养老保险金

贷：其他应收款——养老保险金

(2)发放工资时的会计账务处理

借：应付工资

贷：其他应收款——养老保险金

4、之后期内，公司向劳动和社会部门交纳公司代缴养老保险金一部分的会计账务处理：

借：其他应收款——养老保险金

贷：存款

记提社会养老保险会计分录如何做?

1、分派薪水时，会计分录以下：

借：XX花费(管理方法/市场销售等)

贷：适应工资薪金——薪水

2、计提社保(公司一部分)，会计分录以下：

借：XX花费(管理方法/市场销售等)

贷：适应工资薪金——个人社保

3、次月发工资时，会计账务处理以下：

借：适应工资薪金——薪水

贷：适应工资薪金——个人社保(本人一部分)

应交税金——应缴个人所得税

库存现金/存款

社会养老保险的含意和特性

社会养老保险含意：

1、社会养老保险是一种社保规章制度，又被称为作社会发展基础社会养老保险。

2、在一定水平上，社会养老保险能够抵挡通胀。

3、社会养老保险可以让老人有一定的经济来源，为她们出示基础的生活。

4、养老保险金用交纳层面，本人交纳占比占薪水的8%，公司交纳占薪水的20%。

社会养老保险特性：

1、公司和本人务必报名参加，具备强制的特性。

2、社会养老保险的社会认知较强，由我国、公司、本人三方一同担负，享有的总数也是较多的。