出色员工奖励如何做帐，近期许多 小伙伴们关心这个问题，下边由恒企会计为大伙儿梳理相关内容，一起来瞧瞧吧。

出色员工奖励如何做帐？

答：奖励金与薪水的会计账务处理是一样的。

如果是年终奖金得话，能够享有年终奖金的税收优惠*策现行*策。

不然得话，划入当月工资薪金所得总金额测算交纳个人所得税。

记提：

借：期间费用-过节费等

或：产品成本

产品成本

研发费用

营业费用

贷：应付工资

派发：

借：应付工资

贷：存款、现钱

新的企业会计准则，交给职工的薪水，奖励金及福利费用的别的项都是在应付工资薪金中。

出色员工奖励记入在什么学科？

答：出色员工奖励是公司作为激励团队的一种方法。

出色员工奖励账务解决是计入“应付工资薪金-员工福利费”。

依据税收法律的要求，员工福利费，是能够按应付工资14%扣减。

员工奖励，不一样的公司，有不一样的鼓励方式 ，一般有现钱，或度假旅游，个股等。

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